为了助力农业强国建设，需要培养高度专业技能农民队伍

　　今年中央一号文件的一项重要内容是实施高素质农民培育计划，通过开展农村创业带头人培育行动，提高培训实效，推动乡村全面振兴。高素质农民在乡村振兴中扮演着重要的角色，他们的技能和知识可以为农村的发展提供强有力的人才保证。

　　近年来，全国各地在实施高素质农民培育工作中，采取了一系列行动，如启动乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目等，使有想法有能力有技术的农民得以建功立业、大显身手，高素质农民的比例越来越高，为乡村振兴提供了强大助力。

　　最近，农业农村部科技教育司、中央农业广播电视学校组织编写了《2023年全国高素质农民发展报告》。报告显示，我国高素质农民平均年龄为45岁，高中及以上文化程度的占60.68%，大专及以上文化程度的占21.95%，队伍结构持续改善。此外，2022年获得农民技术人员职称、国家职业资格证书的比例分别比2021年提高了6.64个百分点、3.46个百分点。然而，我们也应看到，乡村人才工作仍存在短板，乡村人才总体发展水平与乡村振兴的要求之间还存在差距。

　　为了培育更多高素质农民，我们需要采取措施建好“基础设施”，为农民提供增强技能、提升本领的必要条件。针对农村教育科技资源缺乏，农民对各种专业知识技能缺少认知和获取渠道的情况，各地各部门要通过开展各种专业培训项目，从文化、技术、经营、管理等方面满足农民的不同需要，使更多农民从中获益，尝到甜头，从“要我学”到“我要学”，为乡村振兴进一步夯实人才基础。同时，我们还要搭建良好的“演出舞台”，为农民提供施展技能、贡献才智的良好环境。通过各种培训项目和实践机会，让农民在实践中学习、成长，提高他们的综合素质和能力水平。同时也要鼓励农民发挥自己的创造力和创新精神，积极探索适应农村发展的新模式、新路径，为乡村振兴贡献自己的力量。在构建现代农业产业体系的过程中，我们需要壮大特色优势产业，同时发展乡村特色文化产业。为了实现这一目标，我们必须充分调动农民的积极性，鼓励他们积极参与其中，将他们的干劲转化为实际行动。通过这种方式，我们可以进一步提升农民的自身素质。为了培育更多高素质农民，我们需要注意“引进外援”，让更多返乡创业的青年和有意愿的社会人士、企业家参与到乡村振兴事业中来。这样做不仅可以改善人口组成，提高农村高素质人群的比例，还可以通过人才交流带动农民更加主动地学习技能、开阔视野、增长才干。

　　在此过程中，我们应该形成相互促进的局面，为乡村振兴提供坚实的人才支撑。为此，各地应该积极推进高素质农民培育工程，扩宽农民教育培训渠道，完善相关政策、健全工作机制、形成上下协同、着力平台建设，引导更多高素质、高学历人才投身乡村建设，助力乡村振兴。农业是国家的根本，只有农业发展得强大，才能保证国家的安宁和稳定。农业强国是社会主义现代化强国的根基，满足人民美好生活需要、实现高质量发展、夯实国家安全基础都离不开农业发展。而高素质农民则是农业发展的关键因素之一。因此，我们应该激励各类人才在广阔的乡村大展才华，为乡村振兴提供坚实的人才支撑，不断汇聚起磅礴力量推动乡村建设和发展。